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人才策略
人才策略
招聘律师助理计划:
工作性质:全职,最低学历:大学本科,薪水范围:面议,招聘人数:若干,外语要求:英语熟练
职位要求:
1、国内外重点大学法律专业本科学位以上,有国外法学教育背景者优先;
2、精通英语,听说读写流利,CET6 以上;
3、具有律师资格,有著名律师事务所或名企法务工作经验者优先;
4、应聘者需附个人近照一张及中英文简历。
实习计划:
上海柏年将从国内外名牌大学的在校硕士、本科生中选拔优秀人才,并按照自己的方式加以培养。为此,上海柏年制定并实施接收应届毕业生实习的计划。
上海柏年实习生评核小组负责实习学生的评核工作。评核小组通过实习生的书面申请材料进行审阅,从中选择优秀者来上海柏年面试。面试内容包括业务知识和外语能力等;面试形式有口头和书面形式。评核小组根据面试情况,从中择优录取优秀学生来上海柏年实习。同期实习生一般不超过3名,实习时间为1至3个月。上海柏年选择合适的合伙人或资深律师做实习生的导师,负责实习生实习期间的工作安排与指导。实习结束后,上海柏年将征求实习导师、其他律师、同期实习人员的意见,对实习生的表现做出评价。对确认有培养前途的实习生,上海柏年将通知本人毕业后可来上海柏年工作。
上海柏年选拔人才将着重考虑以下几方面:法律意识、工作效率、敬业精神、外语水平、合作精神。
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上海柏年律师事务所担任海南瑞泽IPO专项法律顾问
2011年7月7日,海南瑞泽在深交所成功上市。
上海柏年律师事务所参与编撰《见证中国股市》
证券市场创建二十周年,柏年参与“见证中国股市”。
上海柏年律师事务所小额贷款公司研究专著出版发行
《小额贷款公司实务指南》由法律出版社出版发行。
上海柏年提供法律服务的上海首家小贷公司隆重开业
2008年,上海宝山宝莲小额贷款有限公司对外营业。